Vejgaard Kirke har modtaget Folkekirkens Arbejdsmiljøpris 2026 – en flot anerkendelse af sognets arbejde med at skabe en arbejdsplads, hvor fællesskab, tillid og samarbejde er i centrum.
Formand for Folkekirkens Arbejdsmiljøråd, Inge Kjær Andersen, var med til at overrække prisen og fremhæver særligt betydningen af det daglige samarbejde:
”Vejgaard Kirke viser, at et godt arbejdsmiljø bliver skabt i hverdagen. Når man kender hinanden, bruger hinandens faglighed og prioriterer fællesskabet, opbygger man den tillid, der gør det lettere både at samarbejde og at tale sammen, når noget er svært.”
Og netop fællesskabet og pladsen til forskelligheder er noget af det, som kirke- og kulturmedarbejder ved Vejgaard Kirke, Sigrid Ringström, fremhæver. Hun er både glad, stolt og en smule benovet over prisen – og understreger, at selvom hverdagen ikke altid er perfekt, gør kollegerne sig umage med at møde hinanden med respekt, hjælpsomhed og humor.
”Jeg tror nemlig, at noget af det, der gør Vejgaard Kirke til en god arbejdsplads, er, at vi giver plads til forskellighederne og alligevel formår at trække i samme retning. For i sidste ende er vi her jo for det samme: At skabe en levende kirke med plads til mennesker, fællesskab og gode oplevelser. Det er jeg faktisk ret stolt af. På den nordjyske måde, naturligvis.”
Et godt arbejdsmiljø kommer ikke af sig selv. Det kræver en fælles indsats fra både menighedsråd og medarbejdere – og Vejgaard Kirke er et fint eksempel på, hvad der kan opstå, når man løfter opgaven sammen.
Fra Kirkekultur.nu skal der lyde et stort tillykke til både medarbejdere og menighedsråd med den velfortjente anerkendelse! 💚